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사원교육, 직무/자기계발 등에 중점

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작성일 : 08-05-27 15:11 조회13,958회

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전문과정, 향상과정 등 4개 과정으로 진행

본사는 인적자원 개발을 위한 중장기계획의 하나로 올해 전사원에 대한 교육 및 훈련을 리더십/의식/조직 활성화 교육, 직무/자기계발 교육, 사내교육 및 기타교육 등 3개 부문으로 나누어 지난 4월부터 본격적인 시행에 들어갔다.
교육방법은 전문과정, 향상과정, 일반과정, 승진자과정 등 4개 과정을 오프라인, 온라인, 독서교육 등의 형식으로 진행하고 있다. 본사는 교육의 성과를 높이면서 교육비 절감을 위해 4월초 한국생산성본부 회원사로 가입했다. 이에 따라 사내교육을 제외한 대부분의 경우는 해당사원이 서울의 생산성본부에서 받게 된다.
각 부문별 교육내용을 살펴보면 오프라인상으로 리더십/의식/조직 활성화 교육의 경우 전체 의식교육, 승진자 의식교육, 리더십개발, 고급관리자 능력개발, 중견관리자 능력개발, 관리자 능력개발, 팀리더십, 예비관리자과정, 차세대리더, 중견사원셀프리더십, 여직원능력개발(이상 오프라인) 등의 내용을 교육하게 된다.
온라인상으로는 성장을 이끌어내는 변화리더의 조건, 프로팀장의 조건, 사람을 얻는 기술력, 유능한 리더조건, 초급관리자과정, 사원능력강화 등에 관한 교육을 한다. 이와 함께 독서교육으로는 기업이 원하는 변화의 리더, 칭기스칸의 리더십혁명, 유능한 리더의 일 시키는 기술, 사람을 다루는 기술, 회사가 아끼는 사람, 나를 위한 변화에너지, 기업이 원하는 변화의 기술 등이 있다.
직무교육/자기계발교육에서는 기본과정으로 기획서 작성실무, 재무관리 기초와 재무기획 입문, 원가계산 및 세무 기초, 인사관리종합, 총무업무종합, 자재재고관리기본, 일반구매관리실무 등을 교육한다.
심화과정으로는 기획·자금·내부감사·기업재무관리전문가, 제품원가계산 및 분석실무, 원가관리·기업회계전문가, 무역거래실무, 구매원가계산 및 분석실무교육 등이 있다. 독서교육으로는 관리직의 경우 재무회계/금융마케팅/유통, 인사조직 등을, 기능직은 ISO22000 산업안전 및 근골격계질환예방, HACCP, 품질관리 등에 관한 내용을 온라인으로 교육한다.
기타교육의 경우는 전문경영자과정, MBA과정, 사내강사육성과정, 테마별 계층간 간담회, 전산교육, 성희롱예방교육, 생산현장 안전 및 위생교육, 생산관리능력향상교육, HACCP교육, 식품위생법교육, 직업능력개발훈련, 외국어교육, 컴퓨터교육 등이 있다.

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